# Jan Rummel (janrummel.de)

> Dein Ansprechpartner für moderne Benefit-Lösungen Hi, ich bin Jan Rummel, dein persönlicher Ansprechpartner für moderne Mitarbeiter-Benefits. Mein Ziel ist es, dich dabei zu unterstützen, die besten Lösungen für dein Unternehmen zu finden – ganz ohne Bürokratie, mit maximalen Förderungen und vollem Fokus auf deine Mitarbeiter. Mit meinem Team unterstütze ich dich bei der Einführung und Optimierung von: Ich stehe dir zur Seite – von der ersten Beratung bis zur kompletten Umsetzung. Dabei profitierst du von einem digitalen Verwaltungssystem, das deine Lohnbuchhaltung nahtlos integriert. Lass uns sprechen – ohne Verpflichtung und völlig kostenfrei. Ich freue mich darauf, mit dir die passende Lösung zu finden, die deine Mitarbeiter glücklich macht und dir langfristig Vorteile sichert. Deine Mitarbeiter werden es dir danken! Mit unseren Benefit-Lösungen sicherst du die Zukunft deiner Mitarbeiter und deines Unternehmens. Vermeide Haftungsrisiken, erhöhe die Mitarbeiterbindung und profitiere von massiven Steuerersparnissen. 100 % digital & automatisiert – keine Bürokratie! Individuelle Lösungen – Maßgeschneidert für dein Unternehmen! Das Team hinter Jan Rummel  Antworten auf häufig gestellte Fragen, zu unseren Benefit Lösungen Unternehmen Rechtliches Kontakt Die große Überschrift Wie lange soll dein Mitarbeiter noch hoffen, dass die Rente reicht? Die Rente ist alles, aber nicht sicher. Das wissen mittlerweile alle.
Und dennoch ändert sich nichts. Hier sind die erschreckenden Zahlen: Deine Mitarbeiter spüren es bereits und die Unsicherheit wächst. Sie sehen, wie es ihren Eltern und Großeltern ergeht, und fragen sich: „Werde ich später auch in Armut enden? Und genau an dieser Stelle kannst du als Arbeitgeber punkten: Statt auf Obstkörbe und Tischkicker zu setzen, bietest du deinen Mitarbeitern echte Lösungen, die sie brauchen – finanzielle Sicherheit, Gesundheit und Flexibilität. Mit den richtigen Benefit-Lösungen kannst du dein Team an dein Unternehmen binden und gleichzeitig erhebliche Steuer- und Sozialversicherungsersparnisse realisieren. Die 4 Säulen moderner Vorsorge für Mitarbeiter und Geschäftsführer Mit diesen 4 Vorsorgelösungen gewinnst du Mitarbeiter und bindest sie langfristig an dein Unternehmen! Wie funktioniert das und welche Vorteile habe ich als Unternehmer/
Arbeitgeber? Maximale Steuer- und Sozialversicherungsersparnisse
Nutze staatliche Förderungen und spare Jahr für Jahr 5- bis 7-stellige Beträge. Keine Haftungsrisiken mehr
Die rechtssichere Einführung der bAV, bKV & Co. schützt dich vor Abmahnungen durch Mitarbeiter. Stärkere Mitarbeiterbindung
Biete deinen Mitarbeitern echte Mehrwerte, die sie zu schätzen wissen, und reduziere Fluktuation. Attraktivität als Arbeitgeber steigern
Mit Benefits, die es nicht bei jedem Unternehmen gibt, gewinnst du die besten Talente. Digital, automatisiert & rechtssicher
Spare dir Zeit und Aufwand. Wir integrieren alles in deine Lohnbuchhaltung. Die große Überschrift Mittelgroßer Klartext zur Darstellung...

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- [Impressum](https://janrummel.de/impressum) Jan Rummel Bismarckplatz 21 47799 Krefeld Telefon: 02151 611781 Telefax: 02151 611784 E-Mail: vertretung.rummel@allianz.de Jan Rummel, Beratung zu Versicherungen und deren Vermittlung als gebundener Vertreter (§ 34d Abs. 7 S. 1 Nr. 1 GewO) ausschließlich an die sowie für Rechnung und im Namen der Versicherungsunternehmen der Allianz. Vergütung durch Provisionen und Zusatzvergütungen aus Ausschreibungen (jeweils in der Versicherungsprämie enthalten). Vermittlung von Investmentvermögen, Vermögensverwaltungsprodukten und sonstigen Finanzinstrumenten als vertraglich gebundener Vermittler (§ 2 Abs. 10 KWG) ausschließlich für Rechnung und unter der Haftung der Fondsdepot Bank GmbH. Zuständige Berufskammer: Industrie- und Handelskammer Mittlerer Niederrhein Nordwall 39 47798 Krefeld Telefon: 02151/635-0 Telefax: 02151/635-338  https://www.ihk-krefeld.de/ Berufsbezeichnung: Jan Rummel, Gebundener Versicherungsvertreter gemäß § 34d Abs. 7 S.1 Nr.1 GewO; Bundesrepublik Deutschland Versicherungsvermittlerregister: DIHK, Breite Straße 29, 10178 Berlin, Tel. 0180 600 58 50 (0,20 €/Anruf). Internet: www.vermittlerregister.info Registernummer: D-6HNM-NXI6R-56: Jan Rummel Die Agentur nimmt verpflichtend an folgenden außergerichtlichen Schlichtungsstellen als Streitbeilegungsstellen i.S.d. Verbraucherstreitbeilegungsgesetzes teil: Schlichtungsstellen: Versicherungsombudsmann e.V., Postfach 080632, 10006 Berlin, E-Mail: beschwerde@versicherungsombudsmann.de. Ombudsmann Private Kranken- und Pflegeversicherung, Postfach 060222, 10052 Berlin, E-Mail: ombudsmann@pkv.de. Ombudsmann Bundesverband deutscher Banken, Postfach 040307, 10062 Berlin, E-Mail: bankenverband@bdb.de. Alternativ können Sie Ihre Beschwerde auch online über die Streitbeilegungsplattform der Europäischen Union ( https://ec.europa.eu/consumers/odr/) einlegen. Berufsrechtliche Regelungen: § 34d Gewerbeordnung (GewO) §§ 59–68 Gesetz über den Versicherungsvertrag (VVG) Verordnung über die Versicherungsvermittlung und -beratung (VersVermV) Die berufsrechtlichen Regelungen können über die vom Bundesministerium der Justiz und für Verbraucherschutz und der von der juris GmbH betriebenen Homepage www.gesetze-im-internet.de eingesehen und abgerufen werden. Verantwortlicher im Sinne des § 18 Abs. 2 MStV: Jan Rummel, Bismarckplatz 21, 47799 Krefeld Dieses Impressum bezieht sich auf sämtliche Telemediendienste der Agentur. Impressum
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Mehr Wert für Dein Team Erfahre, wie andere erfolgreiche Unternehmen in kürzester Zeit eine starke Mitarbeiterbindung aufbauen und nachhaltiges Wachstum erzielen – und wie Du diese Strategien ebenfalls für Dein Team nutzen kannst. Unsere Erfolgsmethoden und Kommunikationsstrategien Erhalte praxisnahe Einblicke in unsere erprobten Konzepte, mit denen wir tagtäglich die Mitarbeiterzufriedenheit systematisch erhöhen – so kannst Du diese Strategien direkt für Dein Unternehmen übernehmen. So verwandeln wir Potenziale in echte Bindung Wir erläutern, wie ein durchdachter Ansatz in der Mitarbeiterbindung der nicht nur die Zufriedenheit steigert, sondern auch maßgeblich zum nachhaltigen Erfolg des Unternehmens beiträgt – selbst wenn der direkte Einfluss der Führungsebene mal ausfällt. Der Aufbau eines starken Teams Lerne, wie wir ein engagiertes und leistungsstarkes Team entwickeln, das für kontinuierliche Unternehmensentwicklung und stabilen Erfolg sorgt. Über die Referenten: Jan Rummel begleitet seit Jahren KMUs bei der Einführung und Optimierung von Mitarbeiterbenefits in Form von Versicherungslösungem.  Der Fokus: Wirkung statt nur Papierlösung – und vor allem: eine Kommunikation, die deine Mitarbeitenden wirklich erreicht. Mit fundierter Erfahrung rund um die betriebliche Altersvorsorge, die betriebliche Krankenversicherung, steuerfreie Zusatzleistungen und Mitarbeiterbindung zeigt er dir praxisnah, wie du Benefits zum echten Vorteil für dein Team machst. Sichere dir jetzt deinen Platz. Die Zeit läuft ab, und die Anmeldung für das Event endet am 01. Juli 2025 © 2025 Company. All rights reserved Diese Website gehört nicht zur Facebook-Website oder zu Facebook Inc. Zusätzlich wird diese Website in keiner Weise von Facebook unterstützt. Facebook ist eine Marke von Facebook, Inc. Auf dieser Website verwenden wir Google Remarketing-Pixel/Cookies, um erneut mit Personen in Kontakt zu treten, die unsere Website besuchen, und sicherzustellen, dass wir sie in Zukunft mit relevanten Nachrichten und Informationen erreichen können. Google zeigt unsere Anzeigen auf Drittanbieter-Websites im Internet, um unsere Botschaft zu verbreiten und die richtigen Personen anzusprechen, die in der Vergangenheit Interesse an unseren Informationen gezeigt haben. Das wirst Du lernen: Sichtbarkeit - Steigere die Attraktivität Deiner Arbeitgebermarke Ich erläutere im Detail, wie Du Deine unternehmensinterne Kommunikation und Außenwahrnehmung optimierst, um als attraktiver Arbeitgeber ins Rampenlicht zu rücken. Kommunikation - Erfolgreiche Strategien für nachhaltige Mitarbeiterbindung Erhalte praxisnahe Einblicke in erprobte Kommunikationskonzepte, die sicherstellen, dass Deine Mitarbeiter den Mehrwert Deiner Unternehmenskultur erkennen und langfristig an Dein Unternehmen gebunden werden. Netzwerk – Austausch und Vernetzung im Webinar Nutze die Gelegenheit, Dich mit anderen Führungskräften und Geschäftsführern auszutauschen, Erfahrungen zu te...